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第1714章 放权
    现在时新来汇报,骆宾王的心里是非常之不*,不过时新好歹也是总公司,能来汇报证明心里还是有总公司总裁的,算不得目无上司。
    违心地对时新的工作给予了肯定,骆宾王道:“时经理,你对工作的一丝不苟是总公司所公认的,只是工作方式上缺少些变通,让总公司的工作很被动啊,你这么一弄,尤其是在n大即将召开之际,弄得下面人心惶惶啊。”
    时新听得心不在焉,反正他弄这一行,只要出手,势必弄得天怒人怨,已经习惯了看别人的白眼,听别人的风凉话,心里素质过硬得很,待骆宾王说完了,才道:“骆总裁,很感谢您对我工作的支持和对我本人的关照,安全部门工作是爹不亲娘不爱,可是如果谁都因为这一点不去做这项工作,那么天底下的贪*谁去*?大家的呼吁谁去解决?安全部门工作现在存在着这样的一个问题,无论是哪一级的安全部门,就没见着有能够监督本公司本部门的,这是体制问题啊。所以我宁愿不提升不进取,也要充分发挥安全部门工作的职能……”
    骆宾王赶紧打断道:“时经理,安全部门工作吃力不讨好我是知道的,难处我也知道,咱们先不谈这个,司秘书,明天会议的材料你准备好了没有,拿过来我看看。”
    时新心头有些好笑,一番牢*便使得骆宾王下了逐客令,不过他说的倒是实在话,有谁见到哪个安全部门敢去查自己上司的问题的?小到下属公司,大到总公司,谁要是敢把目光瞄着自己的上司,不*就怪了,时新虽然算是个特例,但本身部门所赋予的职责让他根本就不够资格去监督同一级的人物,正如他所说,的确是体制问题。也幸好他在安全部门闯出了名声,加上高层安全部门老主管的强力支持,才使得他能够坐稳总公司安全部门经理的位置,不然恐怕早就卷盖铺走人了。
    出了骆宾王的办公室,时新并没有回去,而是直接去了陆渐红的办公室,在里面抽了几根烟,又聊了一阵子,这才算完。
    陆渐红亲自将时新送出办公室,这才回了去,对于时新,陆渐红是充满了信任,能够得到安全部门经理无条件的强力支持,这一点非常关键。不过陆渐红现在考虑的是总公司稽查经理的人选问题,冯殿玉等人的事件经过时新快马加鞭式的询问,已经转到了相关部门,所以新稽查经理必须尽快拿出来。
    这个位置同样重要得很,陆渐红本来是想把黄晓江推上去的,不过仔细地考虑了一下,觉得还是不大合适,倒不是黄晓江的资格不够,他在这些打**工作中表现是非常突出的,但是陆渐红想的却是另外一回事。他非常清楚,这世道就是互相利用,没有利益,就无所谓合作,算来算去,在江东总公司,也只有景珊、边双刚和时新三个人是铁的阵营,不需要谈利益,至于金得刚那边,有老爷子的招呼,但其他人则是完全不同,比如说总公司秘书韩青,他到江东总公司来是带着很强的目的性过来的,表面上是在支援自己,但是其真实意义却还是想从中分得一杯羹,成为他的商界资本。虽然看清了他的目的,但陆渐红必须要与他采取合作的态度,他在利用自己,自己又何尝不是在利用他呢,毕竟第一副总裁光是听听就是很吓人的。
    其他的能让陆渐红看在眼里的也就只有宣传经理罗新程和经理仇志刚了,罗新程这个人除了上次龙筱霜发生车祸之后接触过一次,至今没有什么深一层的来往,不过从打**工作中的宣传力度来看,并没有太靠过来的意思,相比之下,仇志刚这个人由于跟边双刚走得很近,边双刚对他的评价也不错,倒是值得好好地拉拢一番。所以思来想去,他决定把这个人选的决定权交给景珊,她是总经理,好人让她做吧。
    景珊开会时间很短,简单宣布了一下各人的分工之后,便宣布散会,根本不给任何人辩白的机会。这个调整可谓是几家欢喜几家愁,不出所料,仇志刚的分管工作并没有动,而铁刚分管的油水部门被分成了两块,一块交到了于海栗手上,一块交到了秦江树手上,这让两位经理可是笑歪了嘴,不过景珊并没有把事情做得太绝,还是留了几块肉给他垫垫底,饶是如此,铁刚出来的时候还是像被霜打过的茄子一样蔫得不行。
    他不知道自己是怎么回到办公室的,只觉得天空是那么地灰暗,就连下属见到他时那恭敬的招呼也似乎像是在讽刺他。他很清楚地知道,景珊对自己亮剑,是因为他投靠了骆宾王,看着别的人满面春风地离去,他的心里很不是滋味,在刹那间,他听到自己的内心深处在发出质疑,自己的选择是对还是错。其实在景珊宣布的当场,铁刚就想跳出来的,他已经做好充足的思想准备,甚至于连如何反驳的话都想好了,可是有三点原因,让他没有发作。
    铁刚没有反驳的原因有三:第一,景珊是总经理,是他的上司,如果自己提出反对,那就是目无上司,没有大局观念。第二,他的两块工作分到了另两位经理手中,他一发作,那就是连带着把于海栗和秦江树给**了。虽然他们不是,但一个好汉三个帮,树敌太多,只会让自己身陷囫囵。第三点,是他事后想到的。会前骆宾王打了个电话给他,示意他可以大闹一场,可是闹的结果会是什么呢?骆宾王完全是在拿自己当*使啊,他只是想隔岸观火,总公司这边闹腾的动静越大,骆宾王越是开兴,当然也是他乐于见到的,最终,面对这个看上去很正常的分工调整,铁刚出头的结果只有一个,那就是被扣上没有制度性的帽子,弄得颜面扫地灰头土脸。